[锻造养老服务“新军” 深圳养老护理员职业技能竞赛顺利收官]

11月23日，以“新时代、新技能、新梦想”为主题的2019年深圳技能大赛——养老护理员职业技能竞赛正式落下帷幕。

见圳客户端·深圳新闻网11月23日讯（见圳客户端、深圳新闻网记者  李云云）经过紧张的初赛和决赛，11月23日，以“新时代、新技能、新梦想”为主题的2019年深圳技能大赛——养老护理员职业技能竞赛正式落下帷幕。本届赛事吸引了100多位养老行业从业人员参与，共同切磋专业技能，相互学习交流。

此次赛事也是2019年深圳技能大赛系列赛事之一，由深圳市人力资源和社会保障局批准实施，具体由深圳市居家养老发展促进会主办，旨在为参赛人员搭建一个开拓视野、展示才能、相互学习的平台，发现和培育新型养老护理专业人才。参赛选手们也能在竞赛中展现自我风采，增加个人荣誉感和对行业的认同感，为深圳养老事业增砖添瓦。

赛事自今年10月启动以来受到广泛关注，吸引了众多行业从业者积极报名参与，总报名人数超过百人。比赛通过以赛代练、以赛促融的方式，提高养老从业人员的技能，在深圳锻造一支有技能、有素质、能胜任的新时代养老服务“新军”，为深圳打造高素质养老服务队伍、在养老护理事业中先行先试打下坚实基础。

赛事分为初赛和决赛两个阶段，初赛为理论知识竞赛，由组委会组织专家命题，统一使用计算机理论闯关竞赛系统，采用上机考核方式进行，现场计算机自动判分。经过资格筛查和初赛，共有60名选手闯入决赛。决赛的为实际操作竞赛。由组委会组织专家参照竞赛标准命题，以现场实际操作的方式进行。选手按赛场提供的任务书完成实际操作。竞赛最终以理论知识竞赛和实际操作技能竞赛的综合成绩进行排名。其中，理论知识竞赛成绩占30%，实际操作技能竞赛成绩占70%。

11月23日，决赛在罗湖区东晓街道老年人日间照料中心举行，60名参加决赛的选手按要求完成吸氧、心肺复苏、测血压三个项目的实际操作。专业评审团根据选手流程动作的规范、用时长短等方面进行打分，堪称一场临床技术与经验的真较量。

深圳市人力资源和社会保障局党组成员、副局长高东春致辞。

“‘养老护理员职业技能竞赛’是深圳技能大赛重点打造的赛事，也是落实《广东省实施“南粤家政”工程促进就业工作方案》的具体体现。”在23日举行的决赛开赛仪式上，深圳市人力资源和社会保障局党组成员、副局长高东春致辞表示，市人社局已将养老服务队伍专业化建设纳入中长期人才发展规划，积极推动健全的养老服务人才培养、评价、选拔、使用和激励保障措施，力争打造好素质优良的养老服务队伍，满足老年人多层次、多样化的养老服务需求，实现老有颐养。此次竞赛也是落实市里关于构建高水平养老服务体系的相关工作要求进行开展，主要从居家养老、社区日照、养老院、家政公司等相关养老服务行业企业、机构多渠道上招募人才，以赛促培，吸引、选拔一批优秀的养老护理人才队伍。

值得一提的是，竞赛成绩均合格且最终排名靠前的选手将被授予“深圳市技术能手”称号，由深圳市人力资源和社会保障局颁发证书。综合成绩前8名的选手，也将获得丰厚的奖金，其中第1名将获得5000元、第2名为3000元、第3名为2000元、第4至8名各为1000元。

裁判组成员。

“比赛是一个契机，最终的目的，是期望通过比赛，激发养老护理从业者走专业化道路，同时呼吁养老机构重视对从业人员的再培训、再提高，积极鼓励员工参赛，形成积极的氛围和效应，促进深圳养老行业标准的逐步提高。”深圳市居家养老发展促进会会长梁日红表示。

养老护理作为新兴职业，伴随着老龄社会的到来，呈现出需求大于供给的趋势，推动健康老龄化，打造老年宜居环境，提高对老年人生活照料、护理的技能水平已经迫在眉睫。深圳市居家养老发展促进会作为养老行业的专业社会组织，在政府部门的指导和支持下，积极发挥自身优势，整合社会力量，通过组织开展职业技能赛事，有效促进各方资源的集聚，对行业的发展起到了良好的促进和带动作用。

据悉，近日，中共中央、国务院正式印发了《国家积极应对人口老龄化长期规划》，其中“加快培养养老护理员队伍”被列入应对举措之中。此次赛事的举办不仅是积极响应“健康中国”国家战略，也是深圳作为先行示范区在养老护理员队伍培养和建设中的一次先行先试，通过以赛促学、以赛促训、以赛促融的方式，在行业营造积极向上的氛围，促使深圳养老护理行业从业人员不断提升自身技能，打造新时代的养老专业新军，在全社会倡导敬老、护老的理念，让深圳市民真正做到“老有所养、老有所乐”。